İşyeri İlk Yardım Dolabı: Zorunlu İçerik Diye Bir Liste Var mı?
Mevzuat kalem kalem liste vermez — dolaşan liste 2014’te mülga olan Tüzük’ten. Gerçek yükümlülükler, ilkyardımcı sayısı ve pratik başlangıç listesi.
İşyeri ilk yardım dolabında bulunması zorunlu malzemeler nelerdir?
Yürürlükteki mevzuatta genel işyerleri için ilk yardım malzemesinin kalem kalem zorunlu bir listesi yoktur. Zorunlu olan, ilk yardım ekipmanının çalışma şartlarının gerektirdiği her yerde kolay erişilebilir biçimde bulundurulması ve işaretlenmesidir (İşyeri Bina ve Eklentileri Yönetmeliği Ek-1/60); ekipmanın dolap, çanta ya da duvar kiti olması belirlenmemiştir. İçeriği işyeri hekimi ile risk değerlendirmesi belirler. İstisna: İSG hizmetini işyerinde kurulan birimle (İSGB) yürüten işyerlerinde İSG Hizmetleri Yönetmeliği md. 10, en az 12 m² ilk yardım ve acil müdahale odası ile Ek-1’deki araç-gereci zorunlu tutar (ruhsatlı sağlık hizmeti sunucusu olan işyerlerinde bu şart aranmaz — md. 10/4). İnternette “zorunlu liste” diye dolaşan 1/2/3 numaralı ilaç dolabı tabloları, 23 Temmuz 2014’te yürürlükten kaldırılan İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Tüzüğü’nden kalmadır. Mevzuatta kalem kalem sayılmış listelere örnek: İSGB’nin Ek-1 araç-gereç listesi ve araç ilk yardım çantası — ikisi de genel işyeri dolabının listesi değildir (denizcilik gibi bazı sektörlerin kendi tıbbi malzeme listeleri ayrıca bulunur).
Dolap zorunlu mu? Hangi madde?
Zorunluluk birkaç düzenlemeden birlikte doğar. Genel işyerleri bakımından hiçbiri malzeme saymaz; hepsi bulundurma, erişilebilirlik ve işaretleme yükümlülüğü getirir. Dolap biçimi şart değildir — ekipmanın çalışma alanlarına kolay erişilir yerlerde bulunması şarttır.
| Düzenleme | Hüküm | Ne getiriyor |
|---|---|---|
| 6331 sayılı Kanun, md. 11/1-(c) | “…ilk yardım ve benzeri konularda uygun donanıma sahip ve bu konularda eğitimli yeterli sayıda kişiyi görevlendirir, araç ve gereçleri sağlayarak eğitim ve tatbikatları yaptırır…” | Malzemeyi sağlama yükümlülüğü — liste yok |
| İşyeri Bina ve Eklentileri Yönetmeliği, Ek-1/59 | “İlkyardım odaları yeterli ilk yardım malzemesi ve ekipmanı ile teçhiz edilir…” | Yalnız ilk yardım odaları için “yeterli” ölçütü — liste yok |
| Aynı yönetmelik, Ek-1/60 | “Çalışma şartlarının gerektirdiği her yerde ilk yardım ekipmanları kolay erişilebilir yerlerde bulundurulur… uygun şekilde işaretlenir. Acil servis adresleri ve telefon numaraları görünür yerlerde bulundurulur.” | Konum, işaretleme ve acil numara zorunluluğu |
| İşyerlerinde Acil Durumlar Hakkında Yönetmelik, md. 12 | Acil durum planı krokisinde ilkyardım malzemelerinin bulunduğu yerler gösterilir | Krokide gösterme zorunluluğu |
| İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliği, md. 10 ve Ek-1 | İSGB’de “12 metrekareden az olmamak üzere bir ilkyardım ve acil müdahale odası bulunur”; birim Ek-1’deki araç ve gereçlerle donatılır | Yalnız İSG hizmetini işyeri içindeki birimle (İSGB) yürütenler için — asgari araç-gereç listesi var |
Dikkat: Ek-1/60 “çalışma şartlarının gerektirdiği her yerde” diyor. Tek bir merkezi dolap, geniş bir tesiste bu şartı karşılamayabilir; denetimde erişim mesafesi sorulur.
İlk yardım işareti yeşil zemin üzerine beyaz sembollüdür (Sağlık ve Güvenlik İşaretleri Yönetmeliği, RG 11.09.2013, sayı 28762, Ek-2/3.4; yeşil alan işaretin en az %50’sini kaplar). Kırmızı; yasak, tehlike alarmı ve yangınla mücadele ekipmanı rengidir. Kırmızı ilk yardım levhası mevzuata uygun değildir.
Neden “zorunlu liste” diye bir şey yok?
Çünkü listeyi içeren düzenleme 12 yıl önce yürürlükten kalktı. 1974 tarihli İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Tüzüğü, işçi sayısına göre “1, 2, 3 ve 4 numaralı ilaç kutusu / çantası / dolabı” ayrımı yapıyor ve içeriklerini sayıyordu (md. 94–97). Bu Tüzük, 2014/6506 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile 23 Temmuz 2014 (RG 29069) tarihinde tümüyle yürürlükten kaldırıldı.
Buna rağmen o listeler hâlâ “mevzuat gereği zorunlu” başlığıyla dolaşıyor. Aynı Tüzük’ten kalan “50 işçiden sonra ilk yardım odası, 100 işçiden sonra revir, 500 işçiden sonra ilk yardım istasyonu” eşikleri de aynı şekilde hükümsüzdür. Bir denetimde bu listeye dayanarak savunma yapılamaz; tersine, güncel mevzuatı takip etmediğinizi gösterir.
Bir tedarikçi size “mevzuata uygun zorunlu içerikli ilk yardım dolabı” satıyorsa, hangi mevzuata dayandığını sorun. Yürürlükteki bir hükme dayanamaz — çünkü yok. Bu, ürünün kötü olduğu anlamına gelmez; iddianın yanlış olduğu anlamına gelir.
Peki dolapta ne bulunmalı?
Mevzuat listeyi saymadığı için doğru soru “zorunlu olan ne?” değil, “bizim risklerimiz için yeterli olan ne?” sorusudur. Aşağıdaki liste, Marmara Üniversitesi İSG Koordinasyon Birimi’nin yayımladığı ilk yardım çantası listesi esas alınarak hazırlanmış bir başlangıç listesidir; adetler bizimdir, hukuken bağlayıcı değildir ve işyeri hekiminizin onayıyla kesinleşir.
| Malzeme | Teknik özellik | Başlangıç adedi |
|---|---|---|
| Steril hidrofil gaz bezi | 10 × 10 cm, 50’lik kutu | 1 kutu |
| Sargı bezi, büyük | 10 cm × 3–5 m | 2 adet |
| Üçgen sargı bezi | — | 3 adet |
| Elastik bandaj | 6–8 cm enli | 2 adet |
| Hidrofil pamuk | 70 g | 1 paket |
| Yara bandı | muhtelif ölçü | 10 adet |
| Flaster | 2 cm × 5 m | 1 adet |
| Çengelli iğne | — | 10 adet |
| Makas | paslanmaz, künt uçlu | 1 adet |
| Cımbız | paslanmaz | 1 adet |
| Tıbbi eldiven | steril olmayan, tek kullanımlık | 2 çift |
| Suni solunum maskesi | tek yönlü valfli | 1 adet |
| Alüminyum yanık örtüsü | — | 1 adet |
| Açık renk plastik örtü | — | 1 adet |
| El feneri | pilli, pilleri ayrı | 1 adet |
| Düdük | — | 1 adet |
| İlk yardım el kitabı | Türkçe | 1 adet |
| Malzeme listesi + son kullanma tarihi çizelgesi | dolabın içinde asılı | 1 adet |
| Not defteri ve kalem | — | 1’er adet |
Bu tablo planlama içindir; bağlayıcı olan kendi risk değerlendirmenizdir. Sektöre göre eklenmesi gerekenler ayrıca değerlendirilir: kimyasal kullanılan işyerinde göz duşu / göz yıkama solüsyonu, yüksekte çalışmada boyunluk ve sedye, gıda üretiminde mavi renkli, metal dedektörle görünür yara bandı, elektrik işlerinde yanık örtüsü ve OED erişimi. Adetler tesis büyüklüğü ve vardiya sayısıyla ölçeklenir.
Listenin kendisi kadar önemli olan üç işletme kuralı vardır ve denetimde asıl bunlar sorulur:
- Son kullanma tarihi takibi. Steril ürünlerin tarihi geçmişse dolap dolu olsa da yeterli sayılmaz. Dolabın içine tarih çizelgesi asın ve periyodik kontrolü kayda bağlayın.
- Kullanılan malzemenin yerine konması. En sık tespit edilen eksiklik budur: dolap bir kez kullanılır, kimse tamamlamaz.
- Erişim mesafesi. “Kolay erişilebilir” tek bir noktayı değil, her çalışma alanını kapsar. Katlı veya geniş tesiste birden fazla nokta gerekir.
İlk yardım dolabında ilaç bulundurulur mu?
Önermiyoruz. Mevzuatta ilk yardım dolabı için bir ilaç listesi yoktur; İlkyardım Yönetmeliği ilaç bulundurma ya da verme konusunda hüküm içermez; maddelerinde “ilaç” kelimesi geçmez. Yönetmelik md. 4 ilkyardımcıyı “verilen eğitim çerçevesinde uygulamalar yapabilen” belgeli kişi olarak tanımlar — ilkyardımcının yapabilecekleri aldığı eğitimle sınırlıdır.
Eski metin ilkyardımı açıkça “ilaçsız uygulamalar” diye tanımlıyordu; bu ifade 27.08.2020 tarihli (RG 31226) değişiklikle tanımdan çıktı, ama pek çok kaynak hâlâ eski tanımı aktarıyor. Bizim önerimiz yine de aynı: ağrı kesici, ateş düşürücü, antibiyotik ve reçeteli ilaçları ilk yardım dolabına koymayın — bir ilacın kime ve hangi dozda verileceği tıbbi bir karardır. İşyeri hekimi bulunan işletmelerde ilaç, hekim sorumluluğundaki sağlık biriminin konusudur; “ilk yardım dolabı”nın değil.
Kaç ilkyardımcı bulundurmak zorundayım?
Bu, dolaptan farklı olarak sayısal ve net bir yükümlülüktür. İlkyardım Yönetmeliği md. 19:
| Tehlike sınıfı | Oran (yönetmelik ifadesi) | Örnek: 25 çalışan | Örnek: 60 çalışan |
|---|---|---|---|
| Az tehlikeli | Her 20 çalışan için 1 ilkyardımcı | 2 ilkyardımcı* | 3 ilkyardımcı |
| Tehlikeli | Her 15 çalışana kadar 1 ilkyardımcı | 2 ilkyardımcı | 4 ilkyardımcı |
| Çok tehlikeli | Her 10 çalışana kadar 1 ilkyardımcı | 3 ilkyardımcı | 6 ilkyardımcı |
* Yönetmelik kesirli sonuç için bir yuvarlama kuralı yazmaz; biz ihtiyatlı olanı, yukarı yuvarlamayı esas alıyoruz (25 ÷ 20 = 1,25 → 2). “Kadar” ifadesi kullanılan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıflarda eşik aşıldığı anda bir ilkyardımcı daha gerekir (16 çalışan → 2). Bu oranları acil durum destek elemanı oranlarıyla karıştırmayın: İşyerlerinde Acil Durumlar Yönetmeliği md. 11’deki 50 / 40 / 30 oranları arama-kurtarma-tahliye ve yangınla mücadele içindir, ilkyardım için değil. İki yükümlülük ayrı ayrı yerine getirilir.
Belge, eğitim ve güncelleme
- İlkyardımcı belgesi 3 yıl geçerlidir.
- Güncelleme eğitiminin zamanlaması 27 Aralık 2025’te değişti. Eskiden belge süresi bittikten sonraki 3 ay içinde alınıyordu; 27.12.2025 tarihli ve 33120 sayılı değişiklikle (md. 23/1-a) artık süre bitmeden önceki 3 ay içinde alınmaktadır. Piyasadaki içeriklerin büyük kısmı hâlâ eski kuralı yazıyor — takvimi ona göre kurarsanız belgeniz boşta kalır.
- Eğitim yalnızca Sağlık Bakanlığı’nca yetkilendirilmiş ilkyardım eğitim merkezlerinden alınabilir; OSGB’nin verdiği İSG eğitimi bunun yerine geçmez.
- Temel ilkyardım eğitimi 16 saattir (uygulamada iki gün); güncelleme eğitimi bunun yarısı kadardır. Aralık 2025 değişikliğiyle müfredata OED (otomatik eksternal defibrilatör) kullanımı eklenmiştir.
İlk yardım odası ne zaman gerekir?
Yürürlükteki mevzuatta sayısal bir çalışan eşiği yoktur. İşyeri Bina ve Eklentileri Yönetmeliği Ek-1/58 ölçütü niteliksel koyar: “İşyerinin büyüklüğü, yapılan işin niteliği ve kaza riskine göre, işyerinde bir ya da daha fazla ilk yardım ve acil müdahale odası bulunması sağlanır.”
Aynı formül Maden İşyerlerinde İSG Yönetmeliği (Ek-1) ve Yapı İşlerinde İSG Yönetmeliği (Ek-4/A) için de tekrarlanır; hiçbirinde çalışan eşiği yoktur. Sayısal ölçü koyan tek hüküm İSGB içindir: İSG Hizmetleri Yönetmeliği md. 10, işyerinde kurulan birimde en az 12 m² ilk yardım ve acil müdahale odası ister — bu da çalışan sayısına değil, hizmetin nasıl yürütüldüğüne bağlıdır. Dolayısıyla “50 çalışandan sonra oda zorunlu” ifadesi — dolap listesi gibi — mülga Tüzük’ten kalmadır. Karar, risk değerlendirmesiyle gerekçelendirilir: kaza olasılığı yüksek, ambulans erişim süresi uzun veya vardiyalı ve kalabalık bir tesiste oda beklenir.
Araç ilk yardım çantası — bu ayrı bir yükümlülük
İki konu sürekli karıştırılıyor. Araç çantası, işyeri dolabının aksine mevzuatla kalem kalem sayılmıştır.
| Ölçüt | İşyeri ilk yardım dolabı | Araç ilk yardım çantası |
|---|---|---|
| Dayanak | 6331 md. 11/1-(c); İşyeri Bina ve Eklentileri Yön. Ek-1/58-60 | 2918 sayılı Karayolları Trafik Kanunu md. 30–31 (bulundurma yükümlülüğü ve yaptırım) — içeriğin dayanağı ise ayrı bir yönetmeliktir, aşağıdaki satıra bakın |
| İçerik mevzuatta sayılı mı? | Hayır | Evet — Sürücü Adayları ve Sürücülerde Aranacak Sağlık Şartları ile Muayenelerine Dair Yönetmelik md. 10 |
| Kapsam | Tüm işyerleri | Motorlu araçlar — araç başına 1 adet (kapsam ve içerik yönetmelik md. 10) |
| Yaptırım | İşverene idari para cezası (6331 md. 26) | Sürücüye trafik cezası + araç muayenesinde eksiklik |
| Denetleyen | İş müfettişi | Trafik denetimi ve TÜVTÜRK |
Filonuz varsa iki yükümlülüğü de ayrı ayrı karşılamanız gerekir; biri diğerinin yerine geçmez. Araç tarafı için filo araç ekipman listesi hesaplayıcısını kullanabilirsiniz.
Ürün tarafında da bir yanlış bilgi dolaşıyor: piyasada “TSE zorunlu”, “DIN 13157 zorunlu” gibi ifadeler görülür. Türk mevzuatı ne işyeri dolabı ne de araç çantası için DIN normuna uygunluğu zorunlu kılar. DIN 13157 (işyeri) ve DIN 13164 (araç) Alman ulusal standartlarıdır; Türkiye’de gönüllü kalite referansı olarak kullanılırlar. Bunları bir kalite ölçütü olarak istemek makuldür — “yasal zorunluluk” diye sunmak değildir.
Denetimde neye bakılır?
- Dolap var mı, kolay erişilebilir mi, her çalışma alanını kapsıyor mu?
- Yeşil zeminli ilk yardım işaretiyle işaretlenmiş mi?
- Acil servis adres ve telefon numaraları görünür yerde mi?
- İçerik risk değerlendirmesiyle ilişkilendirilmiş mi — kimyasal riski olan yerde göz duşu var mı?
- Malzemelerin son kullanma tarihleri geçerli mi, kontrol kaydı tutuluyor mu?
- Kullanılan malzeme yerine konmuş mu?
- Tehlike sınıfına göre yeterli sayıda belgeli ilkyardımcı var mı?
- İlkyardımcı belgeleri geçerli mi, güncelleme takvimi kurulmuş mu?
- Acil durum planı krokisinde ilkyardım malzemelerinin yeri gösterilmiş mi?
Ceza yapısı hakkında sık yapılan bir hata daha var: ilk yardım eksikliğinde ceza çalışan başına değildir. 6331 md. 26/1-(d) ve (n), “uyulmayan her bir yükümlülük / her hüküm için” ve aykırılık devam ettiği sürece her ay yeniden uygulanır. Çalışan başına hesaplanan cezalar eğitim (md. 17) ve sağlık gözetimi (md. 15) gibi başka ihlallere aittir. Güncel tutarlar her yıl yeniden değerleme oranıyla arttığı için burada rakam vermiyoruz; ÇSGB’nin yıllık idari para cezası tablosuna bakın.
İlk yardım ve İSG malzemesi için hazır alım dokümanları
Kalem listesini doğrudan teklife çevirebileceğiniz formlar. Kayıt istemez.
İlk yardım dolabı içeriğini kendi risklerinize göre listelemek isterseniz kalem listesini gönderin; marka bağımsız teknik özelliklerle karşılığını çıkarıp fiyatlandıralım. Bayiden stok ve teslim süresi yazılı teyidi almadan fiyat vermiyoruz.
Sık Sorulan Sorular
İşyeri ilk yardım dolabında bulunması zorunlu malzemeler mevzuatta yazıyor mu?
Genel işyerleri için hayır. İşyeri Bina ve Eklentileri Yönetmeliği Ek-1/60, ilk yardım ekipmanının çalışma şartlarının gerektirdiği her yerde kolay erişilebilir biçimde bulundurulmasını ve işaretlenmesini ister, kalem saymaz; “yeterli ilk yardım malzemesi” ifadesi (Ek-1/59) ilk yardım odaları içindir. Tek istisna, İSG hizmetini işyerindeki birimle (İSGB) yürütenlerdir: İSG Hizmetleri Yönetmeliği md. 10 ve Ek-1 asgari araç-gereç sayar (ruhsatlı sağlık hizmeti sunucusu olan işyerlerinde bu da aranmaz — md. 10/4). İnternette dolaşan “1, 2, 3 numaralı ilaç dolabı” listeleri, 23 Temmuz 2014 tarihli ve 29069 sayılı Resmî Gazete ile yürürlükten kaldırılan İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Tüzüğü’nden kalmadır. İçeriğe işyeri hekimi ve risk değerlendirmesi karar verir.
Kaç çalışandan sonra ilk yardım odası zorunlu?
Yürürlükteki mevzuatta sayısal bir eşik yoktur. Ölçüt “işyerinin büyüklüğü, yapılan işin niteliği ve kaza riski”dir (İşyeri Bina ve Eklentileri Yönetmeliği Ek-1/58). Sık tekrarlanan 50 / 100 / 500 işçi eşikleri mülga Tüzük’ten gelir ve artık geçerli değildir.
İşyerinde kaç ilkyardımcı bulundurmak zorunludur?
İlkyardım Yönetmeliği md. 19’a göre az tehlikeli işyerlerinde her 20 çalışan için 1, tehlikeli işyerlerinde her 15 çalışana kadar 1, çok tehlikeli işyerlerinde her 10 çalışana kadar 1 ilkyardımcı. Bunu Acil Durumlar Yönetmeliği md. 11’deki 50/40/30 oranlarıyla karıştırmayın — o oranlar arama-kurtarma-tahliye ve yangın destek elemanı içindir.
25 çalışanlı az tehlikeli işyerinde kaç ilkyardımcı gerekir?
İlkyardım Yönetmeliği md. 19 az tehlikeli işyerleri için “her 20 çalışan için 1 ilkyardımcı” der; 25 ÷ 20 = 1,25. Yönetmelik kesirli sonuç için yuvarlama kuralı yazmadığından ihtiyatlı olan yukarı yuvarlamaktır: 2 ilkyardımcı (bu bizim yorumumuzdur; işyeri hekimi veya iş güvenliği uzmanınızla teyit edin). Aynı işyeri tehlikeli sınıfta olsaydı “her 15 çalışana kadar 1” kuralıyla 2, çok tehlikeli sınıfta “her 10 çalışana kadar 1” kuralıyla 3 ilkyardımcı gerekirdi.
İlkyardımcı belgesi kaç yıl geçerli, ne zaman yenilenir?
Belge 3 yıl geçerlidir. 27 Aralık 2025 tarihli ve 33120 sayılı değişiklikle güncelleme eğitiminin zamanlaması değişti: artık belgenin süresi bitmeden önceki 3 ay içinde alınır. Eski kural “bitimini takiben 3 ay” şeklindeydi ve pek çok kaynak hâlâ onu yazıyor.
İlk yardım dolabında ağrı kesici bulundurabilir miyim?
Önermiyoruz. İlkyardım Yönetmeliği’nde ilaç listesi yoktur; md. 4 ilkyardımcıyı “verilen eğitim çerçevesinde uygulamalar yapabilen” kişi olarak tanımlar (eski metindeki “ilaçsız uygulamalar” ifadesi 27.08.2020 değişikliğiyle tanımdan çıktı). Bir ilacın kime ve hangi dozda verileceği tıbbi bir karardır; işyeri hekimi bulunan işletmelerde ilaç, hekim sorumluluğundaki sağlık biriminin konusudur ve “ilk yardım dolabı” kapsamında değildir.
İlk yardım dolabı hangi renkte işaretlenir?
Araç ilk yardım çantası ile işyeri dolabı aynı şey mi?
Hayır, farklı mevzuata tabidir. Araç çantasının içeriği Sürücü Adayları ve Sürücülerde Aranacak Sağlık Şartları ile Muayenelerine Dair Yönetmelik md. 10’da kalem kalem sayılmıştır; işyeri dolabının içeriği ise sayılmamıştır. Filosu olan bir işletme iki yükümlülüğü de ayrı ayrı karşılamak zorundadır.
İlk yardım malzemesi eksikliğinin cezası çalışan başına mı hesaplanır?
Hayır. 6331 md. 26/1-(d) ve (n) uyarınca ceza “uyulmayan her bir yükümlülük / her hüküm için” hesaplanır ve aykırılık giderilmedikçe her ay yeniden uygulanır. Çalışan başına hesaplanan cezalar eğitim ve sağlık gözetimi gibi başka ihlallere aittir. Güncel tutarlar her yıl değiştiği için ÇSGB’nin yıllık tablosuna bakmak gerekir.
Kaynaklar
- 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu (RG 30 Haziran 2012, sayı 28339)
- İşyeri Bina ve Eklentilerinde Alınacak Sağlık ve Güvenlik Önlemlerine İlişkin Yönetmelik (Resmî Gazete: 17 Temmuz 2013, sayı 28710)
- İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Tüzüğünün Yürürlükten Kaldırılmasına Dair Tüzük (2014/6506 sayılı BKK, RG 23 Temmuz 2014, sayı 29069)
- İlkyardım Yönetmeliği (RG 29 Temmuz 2015, sayı 29429; md. 4 tanımları RG 27 Ağustos 2020, sayı 31226 ile değişti; son değişiklik RG 27 Aralık 2025, sayı 33120)
- Sağlık ve Güvenlik İşaretleri Yönetmeliği (RG 11 Eylül 2013, sayı 28762)
- İşyerlerinde Acil Durumlar Hakkında Yönetmelik (RG 18 Haziran 2013, sayı 28681)
Kaynakları nasıl seçtiğimiz, sayıları nasıl doğruladığımız ve tarihlerin ne anlama geldiği yayın ilkelerimizde yazılı. Bir hata gördüyseniz info@aksco.com.tr adresine yazın; doğrulanan hatalar düzeltilir.
İlgili rehberler
KKD Zimmet Tutanağı Örneği
Hangi alan hangi maddeyi ispatlar, ne kadar saklanır, hazır form.
Devamını okuyunKKD Yenileme ve Bütçe Planlayıcı
Çalışan sayısından yıllık KKD bütçesi ve yenileme takvimi.
Devamını okuyunKişisel Koruyucu Donanım (KKD)
30 kalem · marka içermez · EN standardı ve kategori sütunlu.
Devamını okuyunİhtiyaç listenizi gönderin, teklifiniz 1 iş günü içinde hazır olsun.
Liste, fotoğraf veya Excel — nasıl kolaysa öyle gönderin. Standart kalemlerde çoğu teklif aynı iş günü çıkar. Özel üretim, ithalat veya 50+ kalemlik listelerde süre uzayabilir; ne kadar süreceğini talebi aldığımız gün yazılı olarak bildiririz.